エンジニアのスペシャリストと、電力インフラの大型プロジェクトをマネージメント
GEは「デジタル・インダストリアル・カンパニー」です。ネットワーク化され、レスポンスと予知能力に優れた、ソフトウェア融合型の産業機器とソリューションによって各産業の新たな時代を切り拓いています。GEは世界中の全組織で、知識と経験を共有する取り組み「GE Store」を通じて、テクノロジーのみならずマーケットや仕組み、インテリジェンスを地域や事業部門を超えて活用することで、さらなるイノベーションを推進しています。
その中で「GEリニューアブルエナジー」事業部門は、陸上風力や洋上風力、太陽光、水力発電を含むすべての再生可能エネルギー産業に関わっています。また水の供給とその品質に関する、世界で最も難しい課題を解決する先進的技術の開発も行っています。
東京都港区赤坂にあるGEグリッドソリューション株式会社は、電力送変電網に関わる特高変電設備および関連機器の設計・製造・供給・サービス並びにソリューション、ソフトウェアに関し、海外、日本での業界最先端の技術を提供し、顧客の課題、解決に取り組んでいます。具体的な業務内容は次の通りです。
■HVDCプロジェクトに関する国内エンジニアリング業務の統括ならびに各種調整業務
■客先との折衝や電力会社との調整
■プロジェクト要求事項に基づく機器仕様の確定
■プロジェクトエンジニアリング調整(土木建築に関する要求事項、電気システム設計、機器配置、制御装置やソフトウェア)
■プロジェクトに必要な技術データや取り合いの情報収集ならびに調整取り纏め
■プロジェクト工程に沿った成果物の提出管理
■月次進捗会議の準備や支援
社外は日本の顧客ですが、チームはヨーロッパ(イギリス・フランス)のエンジニアのスペシャリストと協議するポジションであり、電力インフラの大型プロジェクトのマネージメントを経験できる環境にあります。
特徴や周辺環境
私たちはリーダーを育てます
170か国以上で働くGEの社員たちは、世界をより良いものへと変えています。GEは、30万人の社員全員がリーダーであるべきだと考えています。組織のあらゆる階層にリーダーシップを発揮できる社員がいれば、大企業であっても迅速かつ俊敏に動くことができます。自ら考えて提案する、計画する、アクションを起こす、周囲を巻き込む、変化を起こす。お客さまや社会の声を聞き、ニーズを洞察し、自社のグローバルな経験に基づく知見を活かしながら、最良のかたちで応えることのできるリーダーを育てています。
人材育成に毎年10億ドルを注いでいます
競争力の源は、人。ニューヨーク郊外に、世界初の企業内ビジネススクールとして「ジョン・F・ウェルチ・リーダーシップ開発研究所」が設立されたのは1956年のこと。今では通称“クロトンビル”と呼ばれるこの施設は宿泊施設を備え、若手からシニアまで世界中の社員が集まり、学んでいます。このほか各地域でも、様々なリーダーシップ・トレーニングを展開。こうして人材育成には毎年10億ドル（約1200億円）を注ぎます。ジェフ・イメルトをはじめGEのシニアリーダー達は、自分の執務時間の3分の1を人材教育に充てており、自ら講師をつとめて参加者と討議したり、自身の体験や学びを共有しています。
女性が輝ける職場に
日本では、2001年に社員同士の活動コミュニティWomen’s Networkが発足。男性社員も参加して、様々なプログラムを運営するなど女性のキャリア構築をサポートしてきました。その結果、多くの女性が活躍しており、日本GE株式会社における管理職女性比率は2006年11%から2014年18%に向上し、中でも役員相当職における女性比率は25%となっています。(2014年5月現在)
GEの風土として根付いているダイバーシティをさらに推し進めるため、日本GE法人として2020年に女性管理職比率25％を目標として明示するとともに、以下の3つの柱を軸にその実現に向けて全社を挙げて取り組みます。
■女性の採用強化
■人材育成の強化：管理職候補向け育成研修・多様なキャリアプランの実現現
■多様な働き方の促進：柔軟に働ける環境づくり（勤務時間/場所）、育児/介護との両立支援など
ダイバーシティは成長の源泉であり、GEはこれを成長戦略のひとつに位置づけています。GEでは、営業職や技術職を含め、多くの女性たちがイキイキと働いています。たとえば、日本GE株式会社において管理職の女性比率は18%、役員相当職における女性比率は25%(ともに2014年)。組織のあらゆる層でGEの女性社員たちが活躍しています。
事業所の概要
| 最寄駅 | 東京メトロ千代田線 赤坂駅から徒歩6分 |
|---|---|
| 取扱製品 | 電力送変電網、特高変電設備及び関連機器 |
| 所在地 | 東京都港区赤坂5-2-20 |
| 勤務時間 | 9:00-17:30 (コアなし拡大フレックス制) |
| 休日 | 年間休日126日 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
企業情報
| 会社名 | GEジャパン株式会社 / GEグリッドソリューション株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都港区赤坂5-2-20 |
| 資本金 | 9,800万円 |
| 従業員数 | 単体77人 ※2019年7月現在 |
| 事業所 | 東京、神奈川、他、世界100カ国以上に事業拠点 |
| 設立 | 2003年12月 |
| 事業内容 | ■送変電、配電機器、装置および受変電設備 ■自動制御機器、監視制御システム機器、電力変換機器・計測・分析・検査機器などの設計・製造・組立・修理 ■スマートグリッド関連事業など |
GEジャパン株式会社 / GEグリッドソリューション株式会社東京支店の部署情報
リニューアブルエナジー グリッドソリューションズ
マッチング率●%
・客先、電力会社との折衝、スケジュール調整
・プロジェクト要求事項に基づく機器、製品の仕様検討
※電気システム、機器配置、制御装置、ソフトウェア
・資料作成など
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