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機械・生産ラインの電気・電子設計職【福岡】
| 勤務地 |
福岡県久留米市津福本町字南津留２３４８－８
変更範囲：東京支店への転勤あり |
|---|---|
| 職種 | 電気・電子設計 |
| 給与 | 年収：300万円～500万円 |
- 求人詳細
- 企業情報
- マッチング
有効期限 2025/12/02 ～ 2026/12/01
- 仕事内容
- ・制御盤等に組み込まれているシーケンサ、パソコンの制御系ソフト設計、 試運転調整
・情報ネットワークのソフト開発
・CADを使った図面設計
【職種の変更範囲】
・会社の定めるすべての業務
募集要項
| 応募資格 | 高校卒以上 / 経験者のみ募集 電気の知識をお持ちの方 |
|---|---|
| 募集背景 | 1956年創業、生産工場の自動制御システム設計、ソフト開発、ハードウェア製品の製作などをおこなっています。 お客様からの要望を受け、徹底したヒアリングで設計を行い、製作、設置、試運転、メンテナンスまで電気機器に関するサービスをトータルで提唱できることが強みです。 今後のさらなる発展を遂げるために、エンジニアを募集します。 |
| 採用予定人数 | 5人 |
| 雇用形態 | 正社員 |
| 雇用期間/更新条件 | 定め無し |
| 試用期間 | 有 （3ヵ月） |
| 就業時間 | 8:00 ～ 17:00 |
| 休憩時間 | 10：00～10：10 12：00～13：00 15：00～15：10 |
| 時間外労働 | 有 （平均20時間） |
| 給与 |
月給制 年収：300万円～500万円 月給 200,000円 ～ 350,000円 経験・能力を考慮します。 |
| 休日・休暇 | 年間休日116日 ◇ 年末年始休暇 ◇ 夏季休暇 ※休日：6日～8日/月 完全週休2日制 |
| 勤務地 |
福岡県久留米市津福本町字南津留２３４８－８
変更範囲：東京支店への転勤あり |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室あり) 喫煙場所の設置 |
| 加入保険 | 雇用保険 / 労災保険 / 厚生年金 / 健康保険 |
| 待遇・福利厚生 |
◇ 雇用保険 ◇ 労災保険 ◇ 健康保険 ◇ 厚生年金 ◇ 交通費支給あり ◇ 資格取得支援 ◇ 寮・社宅あり |
| 募集者の氏名または名称 | 株式会社栄電舎 |
入社までの流れ
| 適性検査・面接（1～2回） |
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機械・生産ラインの電気・電子設計職【東京】
| 部署 | 技術部 |
|---|---|
| 職種 | 電気・電子設計 |
| 業種 | 電気機器 |
栄電舎のエンジニア魂
本社
電気のプロフェッショナル
株式会社栄電舎は、高低圧盤・配電盤・制御盤の設計製作、自動制御システム及びFAシステムのソフト設計などを主な事業とする「ものづくり設備」を支援している電気機器メーカーです。
ものづくりの現場において、生産設備も品質検査装置も電気で動いている為、電気の制御が欠かせません。栄電舎では、ハードウェア設計・ソフトウェア開発・工事（現場での設置）・試運転・システムアップ・メンテナンスなどを一貫して行い、ユーザーの事業内容に最も適したシステムを実現。ユーザーが何をしたいのかという部分を適切に汲み取り、それに合った提案から、製作、現地での設置までもサポートしています。また、近年では上下水処理やごみ処理の環境関連分野、ITにも進出しています。
福岡県久留米市にある本社では、各種盤の設計製作、FAシステムのソフト設計などを行っています。一部の設備だけを作っている企業が多いなか、全てを一貫して行っている企業は少なく、ここが栄電舎の最大の強み。どんな精密な機械を作っても、電気を適切に動かせないとものづくりはできない為、「どう動かすか」という制御の面でも栄電舎の技術が深く関わっています。それゆえ、ものづくり現場の電気のプロフェッショナルとして、ユーザーから絶大な信頼を獲得しています。
働く人の声
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電気・電子設計 田中 克英 技術部【入社14年目】最初から最後まで携わった案件は、特に思い入れが強く、自分が思い描いた通りにマシンが動いた時には、感動を覚えることすらあります！
■仕事の内容
マシンを動かす為の頭脳となる制御盤のハード設計から、ソフト設計、実際にマシンの試運転（各動作の確認）をしてからお客様へ引き渡すまでを、総合的に行っています。
■業務で心掛けていること
いつも疑問を持つように心掛けています。
ソフト設計の例では、なぜマシンがこう動くのか、この動きが良いのではなど。選択に困る事もありますが、仲間やお客様と相談しながら、その疑問を解決する事で、より質の高いモノを提供出来ると考えています。
■やりがいを感じること
最初から最後まで携わった案件は、特に思い入れが強く、自分が思い描いた通りにマシンが動いた時には、感動を覚えることすらあります。
さらにお客様に喜ばれれば、一入で、また頑張ろうという気持ちになれます。
■今後の目標
どのような案件でも対応できる知識と技術の習得に取り組み、それを社内、延いてはお客様へフィードバック出来るような技術者になりたいと思っています。
より高いレベルの開発に取り組めるように経験を積み重ねていきたいです。 -
システム開発（組込みソフト設計） 鹿子嶋 悠 技術部【入社12年目】一緒に仕事をした方達に「また一緒に仕事しましょう」と声をかけて頂けることに何よりもやりがいを感じます！
■仕事の内容
制御盤を動作させるために必要なソフトの設計と、設計通りの動作が可能かどうかテストする試運転を行っています。
■業務で心掛けていること
関係する人達（社外、社内）とコミュニケーションをとりながら仕事を進めていくように常に心掛けています。
報告、相談、なんでも言い合える信頼関係を築くことが何よりも大事なことだと思い業務に取り組んでいます。
■やりがいを感じること
一緒に仕事をした方達に「また一緒に仕事しましょう」と声をかけて頂けることに何よりもやりがいを感じます。
お客様に自分の仕事が認められるという大きな達成感を感じることができます。
■今後の目標
海外駐在、出張の経験を活かして今後の業務に取り組んで行きたいと思います。
また、人と人のつながりをもっと広げて、多くの人とコミュニケーションを取りながら、自分の仕事の幅を広げていきたいと考えています。
働く環境
特徴や周辺環境
海外進出
国内各地で充実のサポート体制を確立する一方、お客様の海外進出に伴い、栄電舎の活躍の場もグローバルな広がりを見せています。アメリカ、ヨーロッパ、東南アジアなどにも技術者を派遣し、各種プラントの設備施工の技術指導を行っています。今後も海外におけるFAのニーズは高まっていくものと予想され、栄電舎はこれに応えられるようタイ・中国・ベトナムに現地法人を設立しています。現地の従業員・技術者の教育を徹底させ、お客様のワールドワイドな要請にお応えしています。
事業所の概要
| 最寄駅 | 津福 |
|---|---|
| 取扱製品 | 高低圧盤、配電盤、制御盤、自動制御システム、FAシステム引紐式急停止スイッチ、足踏スイッチ |
| 所在地 | 福岡県久留米市津福本町字南津留2348-8 |
| 勤務時間 | 8時00分～17時00分 |
| 休日 | 日曜日、祝日 [土曜日、年末年始、夏季休暇（当社カレンダーによる）] |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室あり) 喫煙場所の設置 |
企業方針・企業理念
栄電舎の「技術力」が、現代の暮らしを支えています。
お客様の生産設備のすべてに常に心するのが、
昔から変らない我々の「使命」。
我々の「製品（盤・ソフト）」は、
社会の表舞台に立ち、
脚光を浴びることはないかもしれない。
だが、我々の「技術」が、 お客様の多くの工場で、
生産設備の中枢を支えていることに誇りを持ちたい。
我々の作った製品は、それぞれの工場内で、燦燦と輝いているのである。
栄電舎は、これからもずっとお客様の「縁の下の力持ち」であり続けたい。
企業情報
| 会社名 | 株式会社栄電舎 |
|---|---|
| 本社所在地 | 福岡県久留米市津福本町南津留2348-8 |
| 資本金 | 40,500,000円 |
| 従業員数 | 単体183人 ※2017年1月1日現在 |
| 事業所 | 福岡県、東京都、栃木県、滋賀県、山口県 |
| 設立 | 昭和33年7月23日 |
| 事業内容 | 株式会社栄電舎は、高低圧盤・配電盤・制御盤の設計製作、自動制御システム及びFAシステムのソフト設計など、主に電気回りの「ものづくり設備」支援しています。 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 16.7年(2024年04月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 45.2歳(2024年04月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
9.2時間(2023年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
15.0日(2023年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 1人 / 0人 男性 0人 / 1人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 0.0% 管理職 3.3% |
株式会社栄電舎本社の部署情報
技術部
マッチング率--%
制御盤などに組み込まれているシーケンサ、パソコンの制御系ソフト設計、試運転調整。
情報通信ネットワークのソフト開発など。
この部署で掲載中の求人
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機械・生産ラインの電気・電子設計職【福岡】
- 職種
- 電気・電子設計