西日本トップシェア！ よりよき"明日"に挑戦する鋳造自動車部品メーカー
ヨシワ工業株式会社は、マツダグループの鋳造自動車部品メーカー。1937年に広島鋳物工業株式会社として創業、1963年に機械加工業の株式会社和田製作所との合併設立以来、鋳物と加工の一貫生産により、主に自動車部品製造に努めてきました。鋳造技術を高める研究・開発を絶え間なく行うと同時に、積極的に最新設備を導入しながら、地域の特性を活かして高い付加価値を創出している事が認められ、2018年末、経済産業省から「地域未来牽引企業」に選ばれています。主要製品である鋳鉄自動車部品は、素形材として幅広く用いられる車作りの基幹部品であるとともに、用途によりユーザーの安全・生命に関わる重要保安部品としての機能を持ちます。このことをよく認識しながら、品質保証ならびに品質改善活動に取り組んでいます。
広島県安芸郡海田町にある本社・海田工場では、鋳造自動車部品の鋳造から加工まで、一貫した生産を行っています。鋳造量は西日本トップクラスのシェア。機械加工で約40万個/月、鋳物手仕上品で約45万個/月もの生産量を誇ります。特にディスクローターでは、マツダ株式会社の国内生産部品の全量を供給しています。温暖な瀬戸内海に面した本社・海田工場と、中国山地の緑深い森に囲まれた六日市・初見工場。3つの生産拠点それぞれの特長を生かし、鋳鉄素材から機械加工、組み立て、表面処理まで、さまざまな工程への対応をしています。
働く環境
特徴や周辺環境
社員が挑戦できる「社風」
社員同士の仲が良く、意見交換も活発。絆を深めるため、スポーツ大会、駅伝や花見など、社内行事も盛んに実施しています。さらに、社員の生活をサポートするため島根に寮を完備。寮生活を共にする社員達は、プライベートでも一緒に県外へ遊びに出かけ楽しんでいます。
充実した研修制度や資格取得制度
人材育成に注力し、社内外研修や免許資格の取得も積極的に推進。新入社員は社会人としての基礎を身につける「ヨシワ未来塾」という独自の研修も行っており、過去5年入社者の定着率は90％です。
事業所の概要
| 最寄駅 | 山陽本線 海田市駅から車で5分 |
|---|---|
| 取扱製品 | ◾️ブレーキ、シャーシ部品：ディスクローター、ブレーキキャリパー、ナックル、ハブサポート、ブッシュブラケット ◾️エンジン部品：フライホイール、ベアリングキャップ、ボディーフレームブラケット ◾️ドライブトレイン部品：ディファレンシャルギアケース、ATオイルポンプハウジング・カバー、シフトフォーク |
| 所在地 | 広島県安芸郡海田町明神町 1-48 |
| 勤務時間 | 8:00～17:00 |
| 休日 | 年間休日118日 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
企業方針・企業理念
ヨシワ工業株式会社は、常に"よりよき明日"に挑戦し"魅力ある企業"を目指します。
ニーズに合った商品をタイムリーに届け、感性豊かな車づくりに貢献するとともに、働く者がのびのびと自己を表現できる、開かれた場をつくります。また発展を続けることで、当社に関わる全ての人に喜びを広げる企業を目指します。
◾️チャレンジ精神
【よりよき明日へ】
一人ひとりが常に、明確な目的意識と飽くなき向上心を持ち、昨日より今日、今日より明日へと"よりよき明日"を目指して行動します。
【世界への挑戦】
鋳物のトップメーカーとして、企業、製品、技術、いずれのレベルにおいても世界を視野にいれ、ビジネスチャンスの拡大へ果敢に挑戦を続けます。
◾️技術力
【鋳物の技術探求】
創業以来、一貫して研鑽を重ねてきた鋳造技術をさらに究め、その可能性を最大限に引き出すとともに、鋳物を超える技術も探求します。
【確かなモノづくりの技術】
長年培ってきた確かなモノづくりのノウハウを最大限に活かし、要求品質を的確に実現し、自動車部品メーカーとして通用する技術向上に努めます。
◾️組織力
【機動性と計画性の両立】
企業としての運営に関しては、全社員の積極的な参画を求め、素早い「機動性」と、着実な「計画性」を併せ持った経営体制を築きます。
【自己を表現できる組織】
働くものがのびのびと自己表現できる、開かれた場をつくり、当社に関わる全ての人が"よりよき明日"を実現できる組織を目指します。
企業情報
| 会社名 | ヨシワ工業株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 広島県安芸郡海田町明神町 1-48 |
| 資本金 | 9,000万円 |
| 従業員数 | 単体426人 ※2023年10月1日現在 |
| 事業所 | 広島、島根 |
| 設立 | 1937年4月8日 |
| 事業内容 | 自動車部品製造業 |
| 代表者 | 代表取締役社長 吉野 正弘 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 15.6年(2025年03月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 41.9歳(2025年03月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
19.8時間(2024年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
14.1日(2024年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 1人 / 1人 男性 1人 / 1人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 4.0% 管理職 4.0% |
ヨシワ工業株式会社本社・海田工場の部署情報
生産技術部 設備技術課
マッチング率●%
・既存製品の生産工程/設備設計･開発
・生産設備検討/導入
・生産工程/設備改善
生産技術部 素材技術課 生産技術係
マッチング率●%
・既存製品の生産工法開発、改良
・生産設備設計,生産シミュレーション
生産技術部 素材技術課 設計係
マッチング率●%
・既存製品の改良設計
・製品仕様確定～図面作成
・製造技術の検討(形状検討、流動シミュレーションなど)
・試作品の製作、及び評価まとめ～設計へのフィードバック
技術開発部
マッチング率●%
・既存の鋳造技術をベースに応用技術開発
・既存製品の技術をベースにした新規分野などの新製品開発
・製造技術の検討(形状検討、流動シミュレーションなど)
・製品図面の作成/修正
・試作品の製作、及び評価まとめ～設計へのフィードバック
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