国内トップクラスのシェアを誇るサスペンション部品サプライヤー
株式会社ヨロズは、自動車サスペンション部品、車体部品などの開発・製造・販売を主な事業とする、大手サスペンションシステムメーカーです。
「サスペンション」とは、自動車の「足まわり部品」とも呼ばれ、路面から伝わる衝撃を和らげるもので、同時に自動車の操縦性と安定性に大きな影響を与える、きわめて重要な部分となっています。ヨロズの製品は、日産自動車が世界に誇るスーパースポーツカー「GT-R」のサスペンションにも採用されており、複雑な6点マウント式パイプフレーム構造でつくられた高精度なサスペンションメンバーは、時速300キロを超える高速走行も支えています。
生産技術においては、金型と生産設備の一貫製作体制から、高品質・低コストを実現。今後も「サスペンションでOnly1の開発・技術力によりお客様のニーズに応え 永続的に発展を続ける100年企業を目指す」という企業ビジョンのもと、サスペンションの開発力強化、ヨロズ生産方式の革新、最先端技術の要素技術の開発などに取り組んでいます。
横浜市港北区にある横浜本社では、本社機能があるほか、社内システム開発などを行っています。
働く人の声
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システム開発（組込みソフト設計） 情報システム部 K.T 2017年入社PCの導入や導入後のメンテナンス、社員が使用するPCの困りごとの相談に乗ったり、解決に導くのが私の仕事です。
■ヨロズに入社を決めたきっかけ
まず、クルマが好きで、小さい頃からF1鑑賞をしており、サスペンション性能がクルマそのものに与える影響が大きいことを知っていたからこそサスペンション製造をしているヨロズに入社を決めました。おまけにはなりますが、本社が横浜にあったこともきっかけになりました。通っていた大学からも近く、仕事をする上で実家からも通える距離がいいなぁと思っていたのと、友人に”横浜で働いている”と自慢げに言えると思ったので（笑）
■仕事の内容
社員が利用するパソコンの導入作業や、導入後のメンテナンス等を中心に行っています。パソコンに関しては、メーカ選定を行い、より社員が使いやすいものを予算と調整しながら導入しています。また、社員IDの作成・管理，社員からのパソコン・ネットワーク・データ等に関する問い合わせの対応をしています。
■仕事のやりがい
製造や設計等には携わらないですが、会社において今やパソコン・サーバ・ネットワークは必要不可欠なもので、そういった重要な部分の管理をしていることがやりがいであり、縁の下の力持ち的な存在である部門・仕事という点に魅力を感じています。また、情報システム部は全部門・全拠点の社員とやり取りをするので、社内の色々な方とコミュニケーションが取れるということも楽しみの1つです。
■求められるスキル
ネットワークやパソコン等ITに関する知識です。ただし、自分のような素人でも部内の先輩方が丁寧に教えてくれるので、入社してから自分で勉強をしていけば習得していけます。なので、一番必要なスキルは、興味とやる気？かもしれません。
働く環境
企業紹介動画 | 株式会社ヨロズ
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特徴や周辺環境
日産GT-Rの時速300kmを超える高速走行を支えるサスペンションメンバー
日産が世界に誇るスーパー・スポーツカーGT-Rのサスペンションメンバーに求められたのは、世界トップレベルの走りを実現させる高い剛性と高速域での正確な動きを実現させる高い精度でした。
高い剛性の確保のために｢6点マウント｣と｢パイプフレーム｣が採用された複雑な構造のサスペンションメンバーを従来の2/3※の寸法公差域で実現したのが、ヨロズの高い生産技術力です。
※走行性能に関わる箇所の寸法のみです。
事業所の概要
| 最寄駅 | 東急東横線「綱島駅」（徒歩20分、バス所要5分） ・横浜市営バス 鶴見駅行 樽野谷下車 徒歩2分 ・川崎鶴見臨港バス 川崎駅行 樽野谷下車 徒歩2分 |
|---|---|
| 取扱製品 | 自動車部品、農業機械部品、生産設備など |
| 所在地 | 神奈川県横浜市港北区樽町3-7-60 |
| 勤務時間 | 8:30～17:30 |
| 休日 | 完全週休2日制（土・日） 年間休日121日（会社カレンダーによる。 GW、夏季、年末年始は各10日前後 / GW・夏季・年末年始休暇は年度によって変更） 年次有給休暇（初年度：11日付与、 2年目：15日） 慶弔休暇、 育児・介護休暇 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
企業方針・企業理念
存在意義
社会貢献を第一義とし、たゆまぬ努力で技術を進化させ、人びとに有用な製品を創造する。
経営姿勢
信頼される経営を信条とする。
行動指針
1. 勤労は生きてゆく為の基盤である。
2. 信用は仕事の基礎である。
3. 創造する思考・行動こそが人間を支える。
4. ｢安全｣ ｢品質｣ ｢生産性｣は企業活動の基本である。
5. 企業活動とは虚業を排し実業に徹することである。
企業情報
| 会社名 | 株式会社ヨロズ |
|---|---|
| 本社所在地 | 神奈川県横浜市港北区樽町3-7-60 |
| 資本金 | 62億円 |
| 従業員数 | 連結5726人 ※2023年3月31日現在 |
| 事業所 | 国内7拠点、海外14拠点 |
| 設立 | 1948年4月1日 |
| 事業内容 | 自動車部品、農業機械部品、生産設備の開発・設計・製造・販売 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 12.5年(2025年06月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 38.5歳(2025年06月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
24.2時間(2024年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
16.0日(2024年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 2人 / 2人 男性 4人 / 4人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 22.2% 管理職 16.7% |
株式会社ヨロズ横浜本社の部署情報
営業部
マッチング率●%
フォーキャスト管理
客先対応窓口（技術対応）
客先における技術提案
社内外の調整業務
不具合対応
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