株式会社日立ハイテクマニファクチャ&サービス笠戸事業所の求人・採用情報

長年にわたる真空搬送の実績と数々のユニットの製造経験で、世界の半導体産業へ貢献！

株式会社日立ハイテクマニファクチャ＆サービスは、医用機器・バイオ関連機器の製造や、装置に組み込むソフトウェアの製作などを主な事業とする、「科学・医用システム」「電子デバイスシステム」「産業システム」「先端産業部材」の4つのセグメントで、グローバルな事業展開を行っている株式会社日立ハイテクのグループ会社です。
日立ハイテクマニファクチャ＆サービスは、科学・医用システムや電子デバイスシステムの分野で、最先端の製品やソリューションを提供している日立ハイテクの製造を担っており、医用関連機器を中心に、様々な産業で活用される装置や機械に組み込まれる製品を手掛けています。製品づくりにおいては精密加工を強みとし、数々の高度な加工技術を有した熟練工が長年引き継がれてきた技能で丁寧に仕上げ、さらには若手への技能伝承にも取り組んでいます。日立ハイテクマニファクチャ＆サービスは、モノづくりを通じ、最新のIT技術の導入と技術力の研鑽による進化で、人々の健康や豊かな社会の実現に貢献しています。

山口県下松市にある笠戸事業所では、半導体製造装置用の部品における生産技術、製造技術、組立・製造などを担っています。当社の半導体関連事業では、直径300mm半導体工場でウェーハを搬送する装置であるミニエンバイロメント(局所クリーン化)ウェーハ搬送装置の設計・製造を行っています。長年にわたる真空搬送の実績と数々のユニットを製造してきた経験により、新たな開発に積極的に取り組み、世界の半導体産業へ貢献しています。

半導体製造装置「エッチャー」

働く環境

本社建屋（枚目/ 枚中）

特徴や周辺環境

教育・研修制度について

【新人研修】
製造部門にて各種技能や各製造工程を経験し、当社のモノづくりを理解していきます。
期間は、3～6カ月ありますので、じっくりと基礎習得を行えます。
【業務研修】
新入社員研修後、配属先の業務に合わせた専門的なスキルを学びます。この研修を通じて日立ハイテクグループ全体のモノづくり、当社の役割を理解して頂きます。
【資格取得の支援】
人財育成のため、資格取得や自己啓発に取り組む社員のバックアップにも力を入れています。
業務上必要となる資格取得・維持にかかる費用の補助、語学やスポーツなど自己啓発のための費用補助などを行い、ワークとライフどちらも充実できるよう支援しています。

働きやすい環境づくり

年間休日は、平均125日あります。これに有給24日が加わります。有給は翌年に繰り越し積み立てることもできます。
残業時間削減については、毎週水曜日の定時退社日のほか、部署ごとに水曜日以外にも残業時間ゼロの日を設けるなど、さらなる残業時間削減に努めています。それによってワークライフバランスも向上し、技能資格取得の勉強やスポーツジムに通ったり、家族との時間が増えるなどプライベートの充実にもつながっています！

事業所の概要

取扱製品	半導体製造装置、試験機の部品
所在地	山口県下松市東豊井794番地
勤務時間	8時30分から17時00分（標準労働時間：7時間45分）
休日	完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始、夏季休暇、年次有給休暇など ※年間休日125日（2020年度）
屋内の受動喫煙対策	あり(禁煙) 　屋外喫煙所設置

企業方針・企業理念

基本理念

日立ハイテクマニファクチャ＆サービスは、あらゆるステークホルダーから「信頼」される企業をめざし、ハイテク・ソリューションによる「価値創造」を基本とした事業活動を通じ、社会の進歩発展に貢献します。
あわせて、当社は「公正かつ透明」で信頼される経営を行い、成長しつづけていくとともに、「環境との調和」を大切にし、情熱と誇りを持ち、社会的責任を全うする企業市民として、豊かな社会の実現に尽力します。

企業情報

会社名	株式会社日立ハイテクマニファクチャ&サービス
本社所在地	茨城県ひたちなか市市毛1040番地
資本金	2億3千万円
従業員数	単体1843人　※2025年10月31日現在
事業所	茨城、山口
設立	2004年7月1日
事業内容	【製造関連】　1. 回析格子・光学系素子部品加工　2. 医用ノズル・微細加工　3. 精密プラスチック成形加工　4. 医用ユニット・バイオユニット組立　5. プリント回路板実装設計・製造　6. 精密ユニット・医用消耗品　7. ハーネス製造　8. 半導体関連評価装置の設計、製造　9. 精密板金 10. 液晶・ハードディスクの検査装置及び産業用設備製造 11. 公共交通機関関連検査装置製造 12. エッチング装置製造【サービス関連】　1. 設計業務支援サービス　2. ソフトウェア製作　3. ロジスティクスサービス
代表者	代表取締役取締役社長　稲野辺剛

ワークライフ情報

平均勤続年数	16.3年(2025年03月時点)
平均年齢	40.8歳(2025年03月時点)
月平均所定外労働時間	17.0時間(2024年時点)
有給休暇の平均取得日数	20.7日(2024年時点)
役員および管理的地位にある者に占める女性の割合	役員　　　0.0% 管理職　　1.4%