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『ユニークな素材』×『グローバル展開』が強み！素材メーカー「クラレ」（海外売上高比率76%!）
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仕事内容
・プロセス開発、技術開発 新規事業創出と既存事業拡大を推進するための技術開発・探索、それを支える基盤技術の維持・強化。
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『ユニークな素材』×『グローバル展開』が強み！素材メーカー「クラレ」（海外売上高比率76%!）
クラレは高分子・合成技術をベースにした高機能繊維、樹脂、化学品分野への業容拡大を進めており、世界のパイオニア、ナンバー1プレイヤーとしてあらゆるマーケットで活躍しています！
企業概要
クラレは、「未来に化ける新素材」を生み出す素材メーカーです。
樹脂、化学品、繊維などの事業を通じて、たとえば、誰も見たことのないテクノロジーを生み出したり、
打つ手なしと思われていた社会課題・環境問題を解決したり、皆さんの日々の小さな悩みの役に立ったり。
これまで世の中になかった新たな価値を生み出し続けてきました。
「世のため人のため、他人（ひと）のやれないことをやる」
このミッションを胸に、世界シェアNo.1製品を多数生み出し、ユニークなモノづくりを追求しています。
また、グローバル展開も加速しており現在の海外売上高比率は76%となっています。
これからも確かな技術と先進的な取り組みで、地球環境や世界中の人々の生活環境の向上に貢献していきます。
クラレの特徴
●高分子化学・合成化学のユニークな技術を基盤に、高付加価値な製品開発を行っています。
●世界シェアナンバーワン製品、世界オンリーワン製品を中心に、海外へも積極的に展開。2020年度決算では海外売上高比率が約71％に達しています。
●環境問題の改善・解決や、人々の生活の向上に貢献する製品をつくることを使命としています。
●国際社会、地域社会への貢献活動として、ランドセルのリユース活動、化学教育の支援、植樹活動、地域清掃ボランティア活動など、様々な社会貢献活動に積極的に取り組んでいます。
自動車、電化製品、日用品、食品、医療、農業、など 様々な業界でクラレの素材を使っていただいています。身近な「クラレ」製品を見つけよう！
●フードロスの削減に貢献、食品包装で活躍する気体遮断性樹脂<エバール>(世界シェア1位)
●液晶ディスプレイにはなくてはならない素材、光学用ポバールフィルム(世界シェア1位)
●空気や水を綺麗にすることに貢献、物質の吸着・脱着機能を備えた活性炭(世界シェア1位)
●衣服にくっつく「オナモミ」がヒント‐面ファスナー<マジックテープ>(国内シェア1位)
●ランドセルでおなじみ‐人工皮革<クラリーノ>
●塩ビ代替素材として環境負荷低減にも貢献‐熱可塑性エラストマー<セプトン>(世界シェア2位)
●天然歯に近い物性と美しさを持つ歯科材料(国内シェア1位)
こんなところでも活躍中
●導光体用途メタアクリル樹脂成形材料(世界シェア1位)
●火星探査機着陸用エアバッグにも使用‐高強力ポリアリレート繊維<ベクトラン>(世界初)
●LED液晶テレビ向け反射材や自動車分野、に拡大中‐耐熱性ポリアミド樹脂<ジェネスタ>(世界初)
※文章中<>をつけた名前は、当社製品の商標です。
※文章中( )のシェアなどは当社調べ。
【クラレってどんな会社？】
●「地球環境」と「人の生活環境」の両方を豊かにする素材を生み出し、サステナビリティを積極的に推進しています。
●高分子化学・合成化学のユニークな技術を基盤に、高付加価値な製品開発を行っています。
●世界シェアナンバーワン製品、世界オンリーワン製品を中心に、海外へも早くから積極的に進出。近年は、海外売上高比率が7割を超えており、グローバルに事業を展開しています。
●国際社会、地域社会への貢献活動として、ランドセルのリユース活動、化学教育の支援、植樹活動、地域清掃ボランティア活動など、様々な社会貢献活動にも積極的に取り組んでいます。
茨城県神栖市にある鹿島事業所は、国内唯一の合成法によるイソプレンやイソブチレン系化学品、熱可塑性エラストマーなどの生産を行っている、クラレの中心的な化学事業所です。
各部署の仕事内容
生産技術開発・改善／生産管理
・生産管理
製品の安全・安定供給と生産コスト削減、設備能力の維持向上、新製品開発による収益向上を推進するため、生産および設備投資計画の策定・実施、生産プロセス革新、コストダウン、品質維持・向上のための立案・実施、新製品・新プロセスの工業化技術の開発等を行う。
設備・プラント・制御システム設計・建設（電気・計装設計）
新規事業創出と既存事業拡大を推進するための技術開発・探索、それを支える基盤技術の維持・強化。
さらに安全安定的かつ適正なコストでの生産、設備能力の維持向上、新製品開発の促進を図るため、生産技術の開発、機械設備、電気・計装および通信設備の維持管理・更新・改善等。
設備・プラント・制御システム設計・建設（機械設計）
新規事業創出と既存事業拡大を推進するための技術開発・探索、それを支える基盤技術の維持・強化。
さらに安全安定的かつ適正なコストでの生産、設備能力の維持向上、新製品開発の促進を図るため、生産技術の開発、機械設備、電気・計装および通信設備の維持管理・更新・改善等。
働く人の声
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生産技術・生産管理 生産設備（設備技術部）担当 | 工学研究科 電気電子工学専攻修了 2019年入社
■私がクラレを選んだ理由
たとえば耐熱ポリアミド樹脂〈ジェネスタ®〉など、他社にはないオンリーワンの製品をクラレはつくっています。また、製品づくりだけではなく、生産設備の保守・管理を自社で行っているということにも興味を持ちました。私は大学時代、電気電子工学を専攻していたので、その知識が活かせると思い志望しました。
■生産設備を止めない予防保全を
私の仕事は、生産設備の保全業務です。古い機器もあれば新しい機器もあり、さらに同じ用途の機器でもメーカーが違う場合があります。そのため、幅広い知識が求められます。トラブルが起こった際は、生産に影響を及ぼさないよう、早期復旧に努めています。現場での経験を積み重ね、最近では症状を聞いただけで故障の原因をほぼ特定できるようになりました。配線図を見ながら先輩社員と対等に意見交換していることにも、自身の成長を感じる日々です。また、事後保全はもちろん、故障しないように対策する予防保全にも力を入れています。
■仕事は自ら生み出すもの
右も左もわからない入社したての頃は、先輩社員に生産現場を連れまわされていました。黙々と作業に取り組む職人気質な人の集まりだろうと想像していたのですが、クラレには世話好きで面倒見のいい人が多いようです。やがて、さまざまな生産設備に触れ、その部門の担当者に話を聞いているうちに、もともと引っ込み思案だった私はまったく物怖じしなくなりました。今では自発的に現場をまわり、コミュニケーションを図りながら生産設備に関する知識を蓄えています。それを通し、仕事は与えられるものではなく、自ら生み出すものだということを学びました。
■学生へのメッセージ
～強みを活かしつつ、選択肢は広げて～
学生時代は電気が専門だったため、入社後、測定器や制御弁を扱うことになった際には、知識も経験もなく大いに戸惑いました。事前に機械装置の基本原理について理解しておくと、工場での業務にすんなり入っていけるでしょう。とはいえ、それらは実践のなかでいずれ身につくものです。私は自分自身の就職活動を振り返って、業種や職種は必要以上にしぼらないほうがいいのではないか、と感じています。自分の強みを活かすことは大事ですが、電気の勉強をしたから電気関係の仕事を、と決めつけず、幅広く企業を見ていくことをお勧めします。
働く環境
企業紹介動画 | 株式会社クラレ「クラレ会社案内」
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企業紹介動画 | 株式会社クラレ「クラレ鹿島事業所」
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特徴や周辺環境
工場群を臨む港公園展望塔
世界有数の掘込み式人工港湾「鹿島港」の中心にある港公園。展望台からは鹿島臨海工業地帯の大工場群が一望できます。
幻想的なコンビナートの夜景
鹿島事業所の属する鹿島コンビナートには24時間操業している会社がたくさんあり、幻想的な工場夜景がいつでも見られます。
世界No.1
液晶ディスプレイの表示に欠かすことのできない光学用ポバールフィルムや優れたガスバリア性で食品包装材や薬品容器への需要が高まるEVOH樹脂〈エバール〉など、クラレはこれまでに多くの世界トップシェア製品を生み出しています。独自技術が大きな強みとなっているのはもちろん、世界各地のマーケットに即した製品開発やサポート体制も高い評価を得るなど、さまざまな取り組みが「No.1」という形で結実しています。
90年以上の歴史
1926年（大正15年）、当時の先端技術である化学繊維レーヨンの事業化を目的に「倉敷絹織」として誕生したクラレ。第2次世界大戦後の1950年には、世界に先駆けてPVA繊維ビニロンの工業化に成功し、日本の化学合成繊維の草創期を切り拓きました。「世のため人のため、他人（ひと）のやれないことをやる」という使命のもと、社会的責任と独自技術の追求に邁進し続けてきたことが、90年以上にわたる安定と成長の源泉となっています。
事業所の概要
| 取扱製品 | イソプレン、イソブチレン系化学品、熱可塑性エラストマー〈セプトン〉、ジオール、耐熱性ポリアミド樹脂〈ジェネスタ〉 |
|---|---|
| 所在地 | 茨城県神栖市東和田36 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室あり) 屋外・屋内喫煙所あり |
企業方針・企業理念
私たちの使命
私たちは、独創性の高い技術で産業の新領域を開拓し、
自然環境と生活環境の向上に寄与します。
ー世のため人のため、他人のやれないことをやるー
私たちの信条
Philosophy Guiding Principles
理念：個人の尊重 行動原則：安全はすべての礎
同心協力 顧客のニーズが基本
価値の創造 現場での発想が基本
私たちの誓約
私たちは、
・安全に配慮した高品質の商品・サービスを開発、提供します。
・社会との対話を図り、健全な関係を保ちます。
・地球環境の保全と改善、安全と健康の確保に努めます。
・働く仲間を敬い、その権利を尊重します。
・自由、公正、透明な取引を実践します。
・知的財産を尊重し、情報を適切に管理します。
企業情報
| 会社名 | 株式会社クラレ |
|---|---|
| 本社所在地 | 東京都千代田区大手町2-6-4 常盤橋タワー |
| 資本金 | 890億円 |
| 従業員数 | 単体4569人 連結11941人 ※2024年12月31日現在 |
| 事業所 | 東京、大阪、新潟、茨城、岡山、愛媛、ほか |
| 設立 | 1926(大正15)年6月24日 |
| 事業内容 | ＜樹脂・化学品＞ ポバール樹脂・フィルム、PVB樹脂・フィルム、EVOH樹脂・フィルム、メタクリル樹脂、イソプレンケミカル、エラストマー、ポリアミド樹脂、メディカル関連製品の製造、販売 ＜繊維＞ ビニロン、人工皮革、不織布、面ファスナー、ポリエステル繊維の製造、販売 ＜その他＞ 活性炭、水処理用高機能膜・システムの製造、販売 |
| 代表者 | 代表取締役社長 川原 仁 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 17.7年(2025年03月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 41.9歳(2023年12月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
13.9時間(2024年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
15.8日(2024年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 27人 / 27人 男性 147人 / 156人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 18.8% 管理職 6.8% |
採用情報
| 採用実績のある学校 | 全国の国公私立大学、海外大学 |
|---|---|
| 過去3年間の新卒採用者数 |
2022年4月入社
94人採用 2023年4月入社 122人採用 2024年4月入社 137人採用 |
| 過去3年間の新卒離職者数 |
2022年4月入社
2人離職 2023年4月入社 1人離職 2024年4月入社 0人離職 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） |
2022年4月入社 男性
71人、女性
23人 2023年4月入社 男性 85人、女性 37人 2024年4月入社 男性 111人、女性 26人 |
株式会社クラレの事業所
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株式会社クラレ 鶴海事業所- 業界
- その他
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株式会社クラレ 岡山事業所- 業界
- その他
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株式会社クラレ 倉敷事業所- 業界
- その他
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株式会社クラレ 西条事業所- 業界
- その他
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株式会社クラレ 新潟事業所- 業界
- その他
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株式会社クラレ 本社- 業界
- その他
- 業界
- その他