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月産5,000万個の自動車プラスチック製品を生産
この会社の部署一覧
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仕事内容
■自社製品を造るための技術を開発する生産技術開発 ・工程設計（生産ライン） ・設備の組立・調整、立上げ導入 ・金型、及び設備の保守、メンテナンス ・不具合解析、設備・歩留り改善
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月産5,000万個の自動車プラスチック製品を生産
自動車プラスチック部品で月産5,000万個を誇る、最先端技術を駆使して高品質製品を一貫生産体制のなかで生産する「工場力」をもつ会社です
企業概要
株式会社 梅の木は、自動車プラスチック部品の製造を主な事業とする、プラスチック加工メーカーです。
当社は、1969年(昭和43)11月に、2台のプラスチック小型成形機をもって可塑性樹脂の成形加工の会社としてスタートし、現在は成形機125台、加工機33台、製品測定器6台、金型制作関連機器21台と生産設備も充実し、月産5,000万個のプラスチック製品を生産しています。
「最高品質のプラスチック製品を造る」を当社のミッションとし、そのために「品質方針」を掲げて全社をあげて取り組んでいます。プラスチック製品を造る上でもっとも大切なことは「金型」です。お客様の大変精度の高い要望にも応えられるようにCATIA･CADシステムを導入し、より精巧な金型設計を可能にしました。この設計を基に金型も自社で製作し、メンテナンスも行っています。また、成形部門では、異なる材料を同時に成形できる「二材成形機」をいち早く導入し、複雑な仕様のニーズに対応するなど生産技術の向上による高品質生産体制を確立。そして何よりも金型設計からアッセンブリー工程まで自社での一貫生産体制により、生産されるあらゆる製品に対する品質を保証し、工程の効率化によるコストパフォーマンスを実現しています。
製品実績としては、たとえば「自動車用コネクタ部品及びジャンクションブロック」は、創業開始以来、自動車用電線につけるターミナル(コネクタ)およびジャンクションブロックや精密コネクタ、エアバッグコネクタの金型製作から量産までを携わっています。他にも、「自動車用ヘッドランプのレンズ及び外装品・内装品」や、空気中のゴミ、粉塵などを取り除き、きれいな空気をエンジンに供給するための「自動車用エアクリーナー」などの納入実績があり、金型製作から単品成形、アッセンブリーまでを提供しています。
静岡県島田市にある第一工場では、自動車プラスチック部品の金型設計・製作、製造などを行っています。
各部署の仕事内容
品質保証課
・製品の品質保証・製品評価、部品評価
・信頼性試験、機能評価試験
・製造ラインの品質管理
・品質評価、試験マニュアルの策定、及び、教育
生産技術課
・工程設計（生産ライン）
・設備の組立・調整、立上げ導入
・金型、及び設備の保守、メンテナンス
・不具合解析、設備・歩留り改善
働く環境
事業所の概要
| 最寄駅 | 大井川鉄道「門出駅」より、徒歩10分 |
|---|---|
| 取扱製品 | 自動車プラスチック部品 |
| 所在地 | 静岡県島田市横岡557-4 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(喫煙室あり) 喫煙区域で業務なし |
企業方針・企業理念
会社方針
「最先端の技術」「最新の設備」「チャレンジ精神」この３つを融合したモノづくりの一貫生産体制で
「工場力」によって「最高品質」のプラスチック製品を造ることを方針としています。
企業情報
| 会社名 | 株式会社梅の木 |
|---|---|
| 本社所在地 | 静岡県島田市金谷東1丁目640-1 |
| 資本金 | 7,600万円 |
| 従業員数 | 単体226人 |
| 事業所 | 本社工場、第一工場、天王工場 |
| 設立 | 昭和44年 |
| 事業内容 | 自動車プラスチック部品の製造 |
| 代表者 | 鈴木 清明 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 18.0年(2023年06月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 38.0歳(2023年06月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
18.0時間(2022年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
9.0日(2022年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 3人 / 3人 男性 0人 / 0人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 2.2% 管理職 4.0% |
採用情報
| 過去3年間の新卒採用者数 |
2020年4月入社
2人採用 2021年4月入社 4人採用 2022年4月入社 2人採用 |
|---|---|
| 過去3年間の新卒離職者数 |
2020年4月入社
0人離職 2021年4月入社 0人離職 2022年4月入社 0人離職 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） |
2020年4月入社 男性
1人、女性
1人 2021年4月入社 男性 2人、女性 2人 2022年4月入社 男性 2人、女性 0人 |
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