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株式会社ナカニシ 本社
CogFest  掲載あり

革新的削るテクノロジーによる「美しい進歩」の創造

株式会社ナカニシ

この会社の部署一覧

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  • 電気設計部 製造技術課
  • 電気設計部 モータ設計課
  • 電気設計部 回路
  • 電気設計部 ソフト
  • 歯科設計部
  • メディカル設計部
電気設計部 製造技術課

仕事内容

  • 研究開発
  •    設計
  •    実験・評価
  •    生産技術
  •    品質管理・
       品質保証

電気ユニットの生産工程設計 基板検査装置類の装置設計(ハード/ソフト) 生産図書類の作成(QC工程表、作業指示書) 製造工程のFMEA(基板実装工程、組立工程、検査工程) 製造部門、EMS(協力メーカー)との折衝、調整

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株式会社ナカニシ 本社
CogFest  掲載あり

革新的削るテクノロジーによる「美しい進歩」の創造

株式会社ナカニシ

歯科医療用回転機器で世界トップシェア

企業概要

株式会社ナカニシは、歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品の開発・製造・販売を行うメーカーです。

本社では、機構設計、電気回路設計、モーター設計など、設計・開発業務を行っています。
創業から80年以上、超高速回転技術を軸に、歯科医療分野において多くの製品を製造し、そのコア技術を応用して一般産業分野、外科医療分野へと事業領域を拡大しています。
現在は、歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品それぞれの分野で自他ともに認めるNo.1ブランドを目指す企業です。
そのためにも、高い製品力、格調の高い洗練されたデザイン、絶対的な高い品質を確保し、基本理念である「美しい進歩の創造」を「革新的削るテクノロジー」によって生み出して、顧客の期待を超える価値の提供に努めています。

また、ナカニシでは、新たなチャレンジやクリエーションに心躍らせる(exciting)、良質、上質を追求する(quality)、社会に対して開かれた存在である(open)、誠実、正当である(honest)を、企業行動・企業活動において大切にしています。

各部署の仕事内容

メディカル設計部

医療用切削機器の構想設計
医療用切削機器の詳細設計
製図
設計仕様書の作成
試作品の作成、評価、検証


歯科設計部

歯科用切削機器の構想設計
歯科用切削機器の詳細設計
製図
設計仕様書の作成
試作品の作成、評価、検証


電気設計部 ソフト

医療関連機器の制御仕様設計
医療関連機器の組込みソフト設計
検査ソフト設計
外部設計委託先の管理全般
ソフト評価検証(デバッグ評価)

働く人の声

  • 機械設計 歯科設計部 Y.I. | 工学研究科 機械創造工学専攻 2012年入社
    機械づくりは僕の天職。設計力には自信がある。
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    ■製品の全てを自分の設計でつくりたかった。
    ナカニシを就職先に選んだ理由は、製品を自分の設計でつくれるからなんです。お客さんに製品を渡して、「いいね」って言われたら、独り占めができるわけですよ。褒め言葉を。そこにやり甲斐を感じるんです。ダメな製品を作ったら、批判もそのまま全部自分の批判になりますが、良い製品をつくり続ければいいんです。中学校を卒業した頃から進学校には興味なくて。機械の勉強がしたかったから小山高専の機械工学科に通って将来は絶対にすごい機械をつくるって決めてました。自動車メーカーも考えましたけど、担当を決められて担当の範囲だけしかつくれないじゃないですか。僕は全部つくりたかった。そう言えるだけのスキルは身につけてきたつもりですし、設計力には自信がありました。

    ■歯医者さんが心底求めていたのは、ヘッドが小さいハンドピース。
    自分の考えで全部設計できたのが最新のハンドピースです。比べるとよくわかるのですがヘッド(回転して削る部品を保持する、ハンドピースの先端部分)が小さいんです。人の口の中って狭いじゃないですか。女性とか子供とか、とくに奥歯の方は。口って開いた時に前歯のところはよく開くんですけど、奥歯のところってすごく狭い。そういうところをハンドピースで削ろうとしてもヘッドが大きいと歯に当たって削りたい箇所にいかないんですよ。それを解決するために小さいけどパワフルなエアタービンをつくりました。歯医者さんが心底求めていた絶対に必要な製品でしたから、小さくできるギリギリまで攻めて最大パワーが出る設計を試みました。大変でしたけど、部品も構造も組立も計算して完璧な図面ができたので、それをかたちにしていく喜びで一杯でした。

    ■ユーザーが思ってもいないような想像を超える製品をつくりたい。
    製品はユーザーニーズに基づいて開発します。当然ですけど、それだとユーザーさんが想像できるモノしかつくれない。僕はその想像を超える製品をつくりたいんです。例えば、アップルのiPhoneが出た時って、あんなものが世の中に出るなんて誰も思わなかったじゃないですか。あれはユーザーさんがここまでしかできないっていうところを超えてる製品ですよね。デンタル業界でそんな製品を開発したいとずっと思ってるんです。ナカニシさんのこれ使ってみたらとんでもなくいい。想像以上だと。そういう風に言ってもらえる製品をこれからもつくっていきたい。僕が設計したヘッドが小さいハンドピースを手にした時の歯医者さんの感謝と驚きが混じった顔。ああいう顔をもっと見たいんです。これはもう使命だと思ってます。

  • 機械設計 サージカル設計部 T.E. | 理工学部 機械工学科 2016年入社
    自分が携わった製品が人の健康や快適な暮らしの支えになる。
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    ■まだ新人の若手でも新製品開発に参加できる。
    機械工学科を学んでいたので、就職は製造メーカーを考えていました。その流れでナカニシを選んだのですが、医療機器は好不況の波に影響をあまり受けない。それも選択した理由の一つです。医療の現場では少しでも良い製品を求めるし、技術も日々進化している。ナカニシは歯科医療業界でシェアが高いですし、本社に設計部署も製造部署もある。最終的には、自社で製品づくりを完結できるところに魅力を感じて入社しました。大きいというか懐が深い会社ですね。まだ右も左もわからない若手でも先輩社員のサブで新製品開発のプロジェクトに入れます。もちろんそれ相応の能力があっての話ですが実践で学ぶことは多いです。最初の頃はただただ必死ですけど、現場で経験を積むのが一番勉強になるし身につくんですよ。

    ■画期的なアタッチメント。この器具で外科手術が変わる。
    2017年にサージカル設計部に配属になりました。以来、外科手術に使用する器具を開発しています。サージカル設計部は、歯科設計部に比べるとまだ日が浅い部署なのですが、ここで初めて1から製品づくりに関われました。それが外科手術用のアタッチメントです。骨を削る器具の先端部は、バーと呼ばれる回転して骨を削る部品が装着されるのですが、バーの露出長を可変させたいという、お医者様からの要望がありました。ちょっと奥まったところを削りたいとか、手術箇所の視認性が悪いなって時には伸ばして使えると、より削りやすかったり、使い勝手が良くなるんです。この新しい機能を設計するのが上手くいかなくて。何度もシミュレーションしてやっと試作品をつくったら、回転させた時の振動が予想以上に強いので設計を最初からやり直し。今までで一番苦労しました。

    ■低侵襲手術に貢献できる製品をつくり続けたい。
    製品カタログにアタッチメントの特徴が「多様な手術に対応するユニークな露出長可変バー機構」と書かれてあって、それを読むたびに開発の日々を思い出しますね。完成まで3年かかりましたから。やっぱり今後は、低侵襲手術に貢献できる製品を生み出したいですね。傷が小さいことで患者様の負担が軽減されて手術後の回復も早くなりますから。自分が携わった製品を実際に使ってもらっているお医者さんに会ったことがあって、間接的ですけど人の健康の支えになっていることを実感しました。ナカニシは全体的にいろんな工程に携われるプロジェクトが多いので、業務に広く関わりたい、製品が世に出るまで責任を持ちたいと思う人におすすめです。いつの日か一緒にやりましょう。

  • 電気・電子設計 電気設計部 M.O. | 理工学研究科 機械システム工学専攻 2015年入社
    ゼロから全部つくれる。それがナカニシの魅力。
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    ■自分が生き生きと働ける姿が想像できた。
    私は大学で機械システム工学を専攻しており、物理学など機械系の学問を学んでおりました。主に行っていた研究は機械ではなく、歯科に関する内容でした。応力の解析をすることが多かったのですが、人の顎にかかる力の解析などは歯科系の人と一緒に取り組んでいました。そこで勉強したことを活かせられ、かつ働きやすい会社はナカニシしかない。そう思わせてくれたのは、学生時代に合同企業説明会でお会いした人事の方です。企業に来て話す時って緊張しますよね。慣れないネクタイも締めているし。それが当たり前だと思いますが、その方はフランクに接してくれて話やすい環境をつくってくれました。実際に入社してみると、各設計の部署も他の部署もみんな仲が良いんですよね。上下関係を感じない社風に魅力を感じてここで仕事ができてよかったと思いました。

    ■製品が変わるたびに勉強。大変だけど面白い。
    今いる部署ではモータの設計を担当しており、ハンドピースのドリルを回すための心臓部をつくっています。回転数は速ければいいというものではなくて用途によって最適な回転数は違います。高速回転で使う場合もあれば遅い回転で使う場合もある。例えば高速回転で歯を磨いたら焼きつきそうですよね。だから使用用途に合わせた回転数を用意しなければならない。それを1本でとは言いませんが、なるべく少ない本数で網羅できるように設計しています。しかもナカニシにはデンタルのほか、サージカル、機工と3本柱があって全部の製品にモータは関わります。これが大変だけど面白い。製品ごとに様々な種類のモータもあるため、毎回何かしら発見して喜んでますね。

    ■機械づくりは真剣勝負。ぶつけ合うけど寄り添える。
    企業での開発担当とは、分割された自分の担当範囲だけを開発・設計したら終わりっていうイメージがありませんか。ナカニシだと、全部ゼロから最後までつくれます。どこの材料を買ってくるかも自分たちで決められるし、お客様に対しどんな製品が望まれているのかということにも関わっていける。だからとてもやり甲斐があります。開発も製造も販売も全て自社でやる会社だから、自分がつくった製品が世の中に出たあとの反響まで見届けることができます。それに他社の話では、技術者は自分の意見を主張するので部門間でよく喧嘩になると聞きましたが、ナカニシではそんなことはないですね。どうやれば実現できるのか、より良いものになるのかをお互いに同じゴールを目指して考えているからだと思います。だからこそ互いの意見を理解しようとしてくれます。例えばモータなら要求を満たすために制御側とモータ側が両方を知ったうえで意見をぶつけ合う。そうやって最良の答えを出す。その詰めがナカニシのモノづくりには必要であり魅力なんだと思います。

  • 機械設計 機工設計部 H.W. | 機械工学科出身 2017年入社
    社会の役に立てる製品をつくれることが嬉しい。
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    ■まず自分でとことん考え、人を巻き込む。
    子供の頃から機械いじりが好きだったから、工作機械に携わる仕事に就きたいと思っていました。だから機工設計部に配属された時は嬉しかったですね。初めて取り組んだのは、ベアリング予圧の検討でした。ベアリングはただ組み込んだだけではだめで、予圧を調整してあげることで、軸剛性があがり、振れの抑制ができることで回転精度が上がります。その調整を任されたんです。苦戦しました。図面や数字だけではわからない部分あるので、実際に現場へ行き、何度も実験もしました。新人だったから、ベアリングに関してはほぼ、何も知りませんでしたが、プロジェクトが終わってみれば、ベアリングの基本が身についていました。

    ■簡単に理解できるように、言葉を尽くす大切さ。
    製品の設計は、図面を書いて完成ではなく、図面を元に加工部に部品を作ってもらって、組立てて、その間に工具を作ったり、製品が設計通り作れているか確認する方にサポートいただく、という流れで完成します。設計で終わりではなく、次の加工・組立の工程を担当する方に分かりやすく説明しなくてはなりません。先輩方は図面を説明する際、組立を担当する人が簡単に作れるように工夫して伝えたり、時間をかけないで作ってもらうためにわかりやすく整理したりとか、各工程を担当する方が作業しやすいように伝えることをとても重要視してるんです。「伝える」と「伝わった」は違いますから。伝えきるまで言葉を尽くしています。だから部門ごとの連携がスムーズだし、皆余裕をもって作業に集中できるのだと思います。僕はそこがまだ上手くないので出来るようになりたいです。

    ■お客様の助けになる仕事をしていきたい。
    ナカニシの製品は、他の日常の製品より速い回転数で回転が可能です。ジェット機のエンジンは大体1分間に1万回転前後と言われていますが、機工製品は最速で16万回転。ジェットエンジンよりも回転が速い。単純な回転数の比較で言ったら、世の中にない回転で回っている。しかも精度が高く、高速で加工できます。加工時間が短くて済むので穴を開けるスピードが10倍以上になる製造工程も可能になります。つまり仕事が早く終わるので作業時間が短縮されて、お客様の時間を捻出できます。そうやって考えるとこの仕事は、人のために、社会のために、役立っているんだなあと改めて思います。これからもお客様の助けになれる仕事をしていきたいです。

働く環境

  • 事業所外観
  • メインゲート
  • 休憩スペース
  • 工場外観
  • 工場内
  • 社内風景
  • 事業所内
  • 周辺環境
  • 周辺環境
事業所外観枚目/ 枚中)
事業所外観メインゲート休憩スペース工場外観工場内社内風景事業所内周辺環境周辺環境

企業紹介動画 | NSKナカニシの理念・ブランド紹介

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製品紹介動画 | 訪問歯科診療ユニット「VIVA ace」

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特徴や周辺環境

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クリーンな環境

人々の健康に貢献するメーカーとして、クリーンな環境を重視しています。自然に恵まれた環境、高い技術力と最新鋭の生産設備で高品質の製品を生み出してきました。また、工場で使用した水は浄化装置でクリーンにし、工場内にある鯉の泳ぐ池を通過させてから河川に流すなど、環境への取り組みも行っています。

事業所の概要

最寄駅 新鹿沼
取扱製品 歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品の開発・製造・販売
所在地 栃木県鹿沼市下日向700
屋内の受動喫煙対策 あり(禁煙)

企業方針・企業理念

堅牢、優雅にして廉価な製品

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ナカニシでは開発から製造、販売までの一貫体制により、スピーディーな製品開発、フレキシブルな生産システム、グローバルな販売ネットワークが構築されています。その結果、常に顧客満足度の高い製品を提供しています。また、各工程に最新鋭の機械を導入し、継続的に現場での改善活動を実施することにより、コスト競争力が高いことが強みです。 

「ものづくり」へのこだわり

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全工程で各作業員が品質を厳しくチェックし、常に高品質を確保することを徹底して行っています。また、使用する精密部品の大部分を自社で製造しており、一つ一つの精密部品をミクロンレベルの高精度で提供することが可能です。必要な治工具や機械、検査装置も自社内で設計・製造しています。また、日々現場で実施するOJTにより、技術継承が行われ、作業員の技術力を向上させています。

グローバルネットワークの構築

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世界135か国以上の国に製品を提供しており、優れた品質と信頼性、卓越したコストパフォーマンスが高く評価されています。現在では、売上高の海外比率は8割以上です。地域に根ざしたマーケティング活動、製品の迅速な供給とアフターサービスの強化をして、顧客満足度の向上に努めています。全世界に構築した販売ネットワークを活かして、さらに海外展開を加速させています。

企業情報

会社名 株式会社ナカニシ
本社所在地 栃木県鹿沼市下日向700
資本金 8億6,794万円
従業員数 連結934人
事業所 栃木、東京、大阪
設立 1951年2月設立(1930年創業)
事業内容 歯科医療用製品、外科医療用製品、一般産業用製品の開発・製造・販売

ワークライフ情報

平均勤続年数 10.9年(2024年12月 時点)
平均年齢 40.5歳(2024年12月 時点)
月平均所定外
労働時間
10.9時間(2024年 時点)
有給休暇の
平均取得日数
13.0日(2024年 時点)
育児休業
取得者/出産者
女性 10人 / 9人  男性 20人 / 10人  
役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 役員   0.0%
管理職  6.3%

採用情報

採用実績のある学校 <大学院>
名古屋大学、北見工業大学、法政大学、日本大学、日本工業大学、東京芸術大学、東京都立大学、東京大学、東京工業大学、長岡技術科学大学、中央大学、大阪大学、千葉大学、神戸大学、新潟大学、山形大学、埼玉大学、金沢大学、宮城大学、岩手大学、横浜国立大学、宇都宮大学、茨城大学、一橋大学、愛媛大学
<大学>
獨協大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、立正大学、明星大学、明治大学、明治学院大学、明海大学、名城大学、名古屋大学、名古屋商科大学、北京語言大学東京校、法政大学、文教大学、福岡大学、武蔵野美術大学、八戸工業大学、白鴎大学、日本大学、日本工業大学、同志社大学、東洋大学、東北大学、東邦大学、東京理科大学、東京電機大学、東京大学、東京経済大学、東京情報大学、東京学芸大学、東京家政大学、東海大学、帝京大学、長崎大学、長岡技術科学大学、中京大学、中央大学、筑波大学、拓殖大学、大分大学、大東文化大学、大正大学、大阪大学、大阪産業大学、大阪学院大学、早稲田大学、創価大学、前橋工科大学、専修大学、千葉商科大学、千葉工業大学、仙台白百合女子大学、仙台大学、摂南大学、跡見学園女子大学、石巻専修大学、静岡大学、青山学院大学、聖徳大学、成蹊大学、成城大学、椙山女学園大学、神奈川大学、神奈川工科大学、神戸市外国語大学、常磐大学、城西国際大学、上智大学、湘南工科大学、小樽商科大学、駿河台大学、淑徳大学、秋田大学、芝浦工業大学、室蘭工業大学、鹿児島大学、山口県立大学、山形大学、作新学院大学、埼玉大学、埼玉工業大学、國學院大學、高崎経済大学、甲南大学、工学院大学、慶應義塾大学、群馬大学、群馬県立女子大学、釧路公立大学、駒澤大学、九州産業大学、金沢大学、金沢工業大学、近畿大学、玉川大学、京都産業大学、京都外国語大学、宮崎産業経営大学、久留米大学、岩手大学、関東学院大学、関西大学、関西学院大学、会津大学、岡山理科大学、横浜国立大学、宇都宮大学、茨城大学、愛媛大学、愛知県立大学、二松学舎大学
過去3年間の新卒採用者数 2023年4月入社 45人採用
2024年4月入社 39人採用
2025年4月入社 22人採用
過去3年間の新卒離職者数 2023年4月入社 1人離職
2024年4月入社 1人離職
2025年4月入社 0人離職
過去3年間の新卒採用者数(男女別) 2023年4月入社 男性 32人、女性 13人
2024年4月入社 男性 27人、女性 12人
2025年4月入社 男性 13人、女性 9人
株式会社ナカニシ
CogFest  掲載あり
業界
精密機器

オンライン開催 1/13 ,14
オンライン開催 1/20 ,21 ,22 ,27 ,28 ,30 ,2/2 ,3 ,4 ,5 ,6 ,10 ,11 ,12 ,16 ,17 ,20 ,25 ,26
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