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この会社の部署一覧
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仕事内容
●エプソン製品の組込みソフトウェアやアプリケーション開発 ・仕様検討、仕様書作成 ・基本設計、詳細設計 ・コーディング、デバッグ ・テスト、動作検証、評価 ・性能や機能の評価 ・他部署および取引先との折衝 ・報告書、資料作成
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ソフトウェアの、新展開へ。
エプソングループのソフトウェア開発会社として、ソフトウェアを通じて、世界中のお客様に驚きと感動をお届けします！
企業概要
エプソンアヴァシス株式会社は、アプリケーション開発、組込みシステム開発、サービス開発・運用、業務システム開発・運用などを主な事業とする、セイコーエプソン株式会社のグループ会社です。
当社は、1980年に設立され、エプソンがインクジェットプリンターやプロジェクターといった商品により成長するなか、エプソングループの一員として、エプソン製品の組込みソフトウェアやアプリケーション開発など、時代に沿って幅広くソフトウェア開発に携わることで、エプソンの事業を支えてきました。
エプソン製品・サービスのソフトウェアを扱うため、当社の開発対象は多岐にわたります。
プロジェクターやプリンター製品を担当する部門では、組込みソフトウェアやアプリケーションなどを開発。会計システムを担当する部門では、商品企画からシステムの開発・評価までを担当。そのほかの業務系システムの開発・運用や一般消費者向けサービスなど、サービス開発全般を行う部門やソフトウェアテストを行う部門もあります。
こうした幅広いソフトウェア開発を通じて、エプソン製品・サービスの価値を最大限に高め、最大限に高め、より使いやすいモノ・サービスを生み出していくことが当社の役割です。
創業より築いてきた確かな技術基盤と先端技術、ビジネスを切り開く新たな視点で、新たに人とサービスをつなぎ、人びとにとって、より暮らしやすい社会の実現を目指しています。
長野県上田市にある上田本社・上田事業所では、エプソン製品向けの各種ソフトウェアの設計・開発、Webサービスの設計・開発、アプリケーションの設計・開発、会計システムのソフトウェアテストなどを行っています。
各部署の仕事内容
システム開発部門
・仕様検討、仕様書作成
・基本設計、詳細設計
・コーディング、デバッグ
・テスト、動作検証、評価
・性能や機能の評価
・他部署および取引先との折衝
・報告書、資料作成
働く人の声
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システム開発（組込みソフト設計） アプリケーションエンジニア 2013年入社開発スキルと、ニーズを探るスキルの2本柱に。
■わたしの仕事
産業向けロボット制御アプリケーション（Windowsのアプリケーション）の開発チームに所属しており、GUIの設計/実装がわたしの担当です。
現在は、既存アプリケーションを新たに作り変える業務を行っています。
画面のUIを、現代のデザインに合わせたモダンなものに変更すること、そのなかで既存の機能を維持させることは必要最低限の仕事です。しかしただ作り変えるのではなく、さらにアプリケーションの付加価値を高めていくことが重要です。そのため先ほどの必須要件と並行して、使い勝手の向上、そして保守性や拡張性を高めることも目指しています。
■海外の人との関わりが、自分を強くした。
以前の職場で海外のメンバー・お客さまといっしょに仕事をしたことがあり、その経験が、自分を大きく成長させてくれたと思っています。一番はコミュニケーションの部分です。時差のある地域とのコミュニケーションを経て調整力を身につけることができましたし、言葉や文化、立場の異なる人同士で、お互いに尊重しあいながら仕事を進めていった経験は、国内外関係なく今後の業務に活かしていけると思っています。
このような経験を通して成長してきた今、わたしが大切にしていることは、自立とコミュニケ―ションです。分からないこと、経験のないことでも、まずは調べて自分でやってみることを心がけています。
またコミュニケーションにおいては、お互いが納得感を持って次のアクションに移れるよう、相手の話をしっかりと聞いて理解すること、そして何より笑顔でいることを意識しています。
■大切なのは「使う人」を理解すること。
言われたものを作るだけでなく、ユーザーが本当に求めていることを考え、提供できるようになっていきたいと考えています。開発スキルを高め続けることは当たり前ですが、対象の業界やユーザーについて調べ、ユーザーのニーズを理解するということもやっていきたいです。
また、これまでチームで開発を進めてきた経験が少ないので、チームで仕事をすること、ゆくゆくはチームをまとめることにも挑戦していきたいと考えています。
■入社して生まれ変わったこと。
海外に対する意識が変わりました！
仕事で行った海外出張が人生初の海外でした。海外に対しては抵抗があったのですが、今は何ともありません。グローバル化が進む中で良いきっかけになったと思っています。英語も勉強して、もっとコミュニケーションを取れるようになっていきたいです。
働く環境
特徴や周辺環境
新たな事業領域への挑戦
当社では、新たな事業領域を展開していくためのチャレンジを行っています。例えば社員が持ち込んだ事業アイデアについて経営層と意見交換し、アイデアのブラッシュアップを行う“CatchBall”。定期的に開催され、勤続年数や役職に関係なく、アイデアを持っている人が自ら手をあげ、機会を掴みに行くことができます。また、全業務時間の15%を自由に使える当社独自の活動“Software Innovation Project（SIP活動）”を実施。こうした活動から新たな事業の創出や、新しい技術の獲得と既存事業への展開を狙います。誰もが失敗を恐れずチャレンジできる風土、雰囲気があります。
多様な働き方が可能
1989年にフレックスタイム制度を導入するなど、当社では設立初期から働きやすい環境の整備に取り組んできました。リモートワーク制度は全社員が利用可能。また、時短勤務制度は子育て中の社員であれば、子どもの年齢による利用制限を設けていません。時間外労働の免除や深夜労働の制限、勤務地制限などの制度も設けるなど、ライフスタイルに合わせた働き方が実現できます。また、新入社員研修や階層別研修の実施、資格取得支援制度を設けるなど、社員のスキルアップを支援。全社あげて行われる技術発表会では、部門の垣根を越えてつながりを持つ機会となっています。
事業所の概要
| 取扱製品 | エプソン製品の各種ソフトウェア、Webサービス、アプリケーション、会計システムなど |
|---|---|
| 所在地 | 長野県上田市下之郷乙1077-5 上田リサーチパーク内 |
| 屋内の受動喫煙対策 | あり(禁煙) |
企業方針・企業理念
VISION
人びとを幸せに、
発想と技術で未来をクリエイトする
MISSION
エプソンのデジタルビジネスを創る
VALUE
挑戦、あふれる熱意
熱意とは挑戦する気持ちである
熱意を持ち、自ら機会を創り出し、
失敗を恐れず、果敢に行動し続けて成長する
真摯に、ひたむきに
お客様や相手の立場で、一生懸命考える
努力を惜しまず、責任を持ちやり抜く
本気で、楽しむ
多彩な仲間の価値観や強みを理解する
高め合い、褒め合い、感謝する
そして仕事も遊びも本気で、人生を楽しもう
企業情報
| 会社名 | エプソンアヴァシス株式会社 |
|---|---|
| 本社所在地 | 長野県上田市下之郷乙1077-5 上田リサーチパーク内 |
| 資本金 | 5,000万円 |
| 従業員数 | 単体430人 ※2023年4月1日現在 |
| 事業所 | 本社、上田事業所、松本南事業所 |
| 設立 | 1980年4月 |
| 事業内容 | ・アプリケーション開発 ・組込みシステム開発 ・サービス開発・運用 ・業務システム開発・運用 ・ソフトウェアテスト ・マニュアル制作 ・研究開発・新事業創造等 |
| 代表者 | 代表取締役 武井 喬 |
ワークライフ情報
| 平均勤続年数 | 14.3年(2023年04月 時点) |
|---|---|
| 平均年齢 | 40.9歳(2023年04月 時点) |
| 月平均所定外 労働時間 |
15.1時間(2022年 時点) |
| 有給休暇の 平均取得日数 |
13.3日(2021年 時点) |
| 育児休業 取得者/出産者 |
女性 2人 / 2人 男性 4人 / 9人 |
| 役員および管理的地位にある者に占める女性の割合 | 役員 0.0% 管理職 20.0% |
採用情報
| 過去3年間の新卒採用者数 |
2020年4月入社
5人採用 2021年4月入社 8人採用 2022年4月入社 13人採用 |
|---|---|
| 過去3年間の新卒離職者数 |
2020年4月入社
1人離職 2021年4月入社 1人離職 2022年4月入社 1人離職 |
| 過去3年間の新卒採用者数（男女別） |
2020年4月入社 男性
3人、女性
2人 2021年4月入社 男性 7人、女性 1人 2022年4月入社 男性 7人、女性 6人 |
エプソンアヴァシス株式会社の事業所
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